近日，潍坊市人力资源和社会保障局下发了《关于公布2013年度潍坊市用人单位人力资源社会保障诚信等级评价结果的通报》，通报表彰了2013年度495个人力资源社会保障诚信等级评价A级单位和120名人力资源社会保障管理先进个人，我公司被授予 “2013年度人力资源社会保障诚信示范单位”称号，公司人力资源部部长刘杰光被评为“人力资源社会保障管理先进个人”。

 我公司人力资源部积极参与潍坊市用人单位人力资源社会保障诚信等级评价，内容包括单位制定劳动保障规章制度情况，劳动合同订立、履行情况，合法用工、工资支付、参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况，以及职业技能培训和职业技能考核鉴定情况等。诚信等级评价的结果将纳入潍坊市信用信息共享平台和人民银行征信系统，用人单位诚信评价的等级，同时作为银行审核贷款时确定贷款风险度的重要参考指标。

多年来，公司秉承“诚实守信、依法用工”的原则，始终模范遵守劳动保障法律法规，把加强劳动保障管理作为维护员工合法权益的一件大事来抓，认真贯彻执行国家的各项劳动法规和制度，紧紧围绕构建和谐企业的要求，完善管理制度，按时支付职工工资，积极参加社会保险和劳动保障年检，依法与员工签订劳动合同，切实维护了劳动者的合法权益，树立了诚实守信的社会形象，促进了公司和谐稳定发展。

今年再次获此荣誉，这是对我公司人力资源管理和劳动保障管理等方面工作的高度认可。公司将以此为契机，继续扎实有效地做好劳动保障工作，积极建立更加建立稳定和谐的劳动关系，切实维护劳动者的合法权益，不断提高人力资源社会保障诚信度。